ОХРАНА ТРУДА
Чью жизнь и чьё здоровье должна сохранить система в процессе трудовой деятельности?
Со временем к каждому из нас приходит понимание сперва хронической нехватки этого самого времени, а потом фатальной нехватки, точнее, конечного исхода времени: вопрос вашей жизни и её обратной стороны – смерти – лишь вопрос времени, и запас вашего здоровья, из которого, собственно, и состоит, по сути, сама жизнь фатально ограничен весьма скудным, если задуматься о конце жизни, бюджетом времени. Так о чём говорит нам Трудовой кодекс с первой же части 209 статьи?
Понимая, что любая норма трудового законодательства обращена к неопределённому кругу лиц, признаемся, что мы, пока работаем, входим в их число. Но рассматривая эту норму через призму своей, а не абстрактной (то есть «неопределённого круга лиц») жизни и своего, а не абстрактного «неопределённого круга лиц» здоровья, совсем иначе начинаешь воспринимать десятый раздел Трудового кодекса, а с осознанием того печального факта, что каждый день прихода на работу, отнюдь, не прибавляет тебе здоровья, начинаешь понимать и весь весьма трагичный по сути (хотя и местами комичный) контекст трудового законодательства.
Серые трудовые будни и рутина рабочих дней скрывают трагикомичную особенность наших трудовых отношений, которая наиболее ярко выстреливает во время немногих, но регулярных корпоративных событий. Так, собственно, и вся наша жизнь устроена, не только трудовая. И пусть она продлится как можно дольше, печальных событий будет поменьше, счастливых – побольше!
Но чем заканчивается раздел «Охрана труда»? Нормами, регулирующими порядок расследования несчастных случаев, в том числе, увы, со смертельным исходом. Чьих несчастных случаев? Неопределённого круга лиц? Думаю, вопрос пока риторический. Пока вы живы, трудитесь и здоровье ещё при вас, добро пожаловать в курс охраны труда по адресу: 664007, г. Иркутск, ул. Софьи Перовской 30, Институт труда.
Будьте в курсе того, как на самом деле устроена система, элементы которой вы, порой, не замечаете, поскольку пока смотрите на жизнь и смерть под другим углом зрения!
© Институт труда, Иркутск. 2018-2020 гг.
Учебные видео на основе вебинаров по охране труда в мае-июне 2020 г.
Учебное видео на основе вебинара по теме: Спецоценка условий труда. Гарантии и компенсации за вредные условия труда. Порядок прохождения обязательных медосмотров. Обязательное социальное страхование…”
Полезные ссылки для тех, кто обучается охране труда
- Для начинающих: Основы охраны труда (обучение по охране труда)
- Лекции по оценке профессиональных рисков: Охрана труда и оценка рисков, управление рисками в 2020 г.
- Вебинары за май июнь 2020 по теме: «Государственные нормативные требования охраны труда»
- Публикация и лекции: Оценка профессиональных рисков (специалисту на заметку) в т.ч. видеообзор Типового положения о СУОТ
- Публикация: Пик и завершение глобализации охраны труда: ISO 45001
- Публикация: Сколько и как обучать охране труда?
- Справка об изменениях в 2019 году
- Лекции: «Правовые основы охраны труда»
- Лекции: Правила и инструкции по охране труда
- Вебинары и публикация на тему “Порядок расследования и учёта несчастных случаев на производстве (ст. 227-231 ТК РФ)“
- Лекция «Что такое специальная оценка условий труда» (СОУТ)
- Публикация: Федеральные нормы и рекомендации по улучшению условий труда
- Публикация: «Сколько реально стоит СОУТ?»
- Публикация: «Как организовать СОУТ так, чтобы коммерсанты — «эксперты-СОУТ» не обманули вас и вашу организацию?»
- Лекции: «Возмещение затрат на охрану труда за счёт ФСС»
- Лекция: «Как организовать систему управления охраной труда»
- Лекции: «Оказание первой помощи пострадавшему»
- Лекции: “Обеспечение пожарной безопасности” (ПТМ-2019)
- Лекции: «Правила поведения при пожаре»
- Лекции: «Правила безопасности при работе на высоте»
- Лекции: “Надзор за соблюдением трудового законодательства. Порядок проверки работодателей государственными инспекциями труда”
Все наши учебные материалы по охране труда можно скачать по ссылке: https://yadi.sk/d/92lc11Dk0dUi7g